    | |
“Samenwerken, verbinden, en aandacht voor elkaar, steekwoorden die bij onze teamcoaches passen.
Wij coachen op de kaders en resultaten en wanneer nodig, bieden wij sturing aan in coaching.”
Weet jij met jouw communicatieve vaardigheden en vakkennis teams in hun kracht te zetten? En weet jij de verbinding te leggen zowel binnen als buiten Gagelbolbosch? Dan zoeken wij jou!
??Jij wordt als Teamcoach, binnen Archipel gewaardeerd met:?
- Een salaris tussen €3.176,71 – €4.558,88 (CAO VVT, FWG 55)?
- 8% vakantiegeld + 8,3 % eindejaarsuitkering (uitbetaald in november, fijn zo voor de feestdagen!).?
- Collectiviteitskorting bij een van de twee aangesloten zorgverzekeraars.?
- Veel vrijheid en ondersteuning om je werk goed te kunnen doen.?
- Maakt onderdeel uit van #TeamArchipel?
?Werken als Teamcoach binnen Archipel, locatie Gagelbosch, betekent:?
Locatie Gagelbosch ligt midden in de gezellige woonwijk Gestel. Hier worden zorg, wonen en welzijn in een gastvrije en huiselijke setting met elkaar gecombineerd. 80 appartementen, waar bewoners met veel zelfstandigheid wonen, in de nabijheid van 24-uurszorg en met veel mogelijkheden en faciliteiten voor de beleving van een waardevolle dag. Het is een locatie met een actieve wijkfunctie.
Faciliteren en coachen van de teams bij het proces rondom eigen regie, zodat de teams de gewenste teamresultaten behalen binnen het kader “verbeteren en realiseren”. Wat uiteindelijk weer bijdraagt aan “client in regie", want daar doen we het voor met elkaar.
Jij hebt binnen de locatie Gagelbosch een overstijgende positie. Vanuit deze positie adviseer en werk je nauw samen met het ondersteuningsteam en de teams van de locatie. Je bent met jouw expertise:
- Procesbewaker en verbinder tussen de andere ondersteuners;
- Adviseur en signaleert, bij/ de ontwikkelingsbehoefte binnen een team;
- Bewaker van de kaders en het geven van gevraagd en ongevraagd advies;
- Pro-actief bij organisatie-brede en locatie-specifieke projecten en vervult daarbij soms de rol van karttrekker, zowel op operationeel als tactisch niveau;
Wij zien jouw passie:?
- In de ervaring die je hebt met het primaire proces in de zorg. Daarnaast kennis van de organisatie, veranderprocessen en teamprocessen;
- In jouw coachvaardigheden: tact, luisteren en motiveren;
- In het up to date houden van je kennis en kunde rondom de ontwikkelingen in jouw
- vakgebied en de doorvertaling naar Archipel;
- In je enthousiasme, pro activiteit en het denken in kansen en mogelijkheden;
- In het samenwerken en verbinden - jij gaat er samen voor!
Wij zien jouw ambitie!?
Bij Archipel werk je vanuit jouw eigen kracht en met waardering voor jouw persoonlijke kwaliteiten. We willen vooral aansluiten bij wat jíj belangrijk vindt, zodat je het beste uit jezelf kunt halen. Dat gaat verder dan goede arbeidsvoorwaarden. Wil je jouw kennis verdiepen? Wij ondersteunen jou!??
Wat mag je van ons verwachten:
Een afwisselende en uitdagende baan voor 24 uur per week in een dynamisch team met een mooie uitdaging. Wij bieden je een contract voor één jaar met uitzicht op een vaste aanstelling.
Interesse?
Dan maken we graag kennis met jou! Je kan tot en met 2 juli a.s. solliciteren. Heb je nog vragen over de vacature, dan kan je contact opnemen met Wilma van Antwerpen, Teamcoach via 06-20158570. Heb je vragen over de procedure, neem dan contact op met Milka van de Kerkhof via 06-83064616 of via Milka.van.de.Kerkhof@archipelzorggroep.nl?
De 1e gesprekken zullen plaats vinden op donderdag 13 juli, einde ochtend, begin van de middag.