- Paar keer per dag bijhouden van alle communicatie die via Archinet op de coördinatieteams afkomt met alle dagdagelijkse wijzigingen op beleid. Wat is relevant? Is het begrijpelijk? Wat moet verder op de locatie gecommuniceerd worden? Wat wordt gemist? Alert er op zijn dat de medewerkers in de avond/nacht/ weekend ook de juiste informatie/ instructies krijgen.
- Ondersteunen bij ad-hoc roosterproblematieken.
- Aanspreekpunt voor het Centrale Corona team en de centrale verbinders
- Het continuïteitsplan vertalen naar de praktijk/ scenario’s van de eigen locatie.
- Continuïteit in aanwezigheid bieden van het coördinatieteam.
- Alle voorkomende taken die nodig/ helpend zijn voor de locatie, binnen de visie van versterken van vakmanschap en eigenaarschap, en waar de overige leden van het coördinatieteam niet aan toe komen.
- Op regelmatige basis in het weekend en in de avonden op locatie of bereikbaar zijn.
- Met andere verbinders, in toerbeurt, bereikbaar zijn voor alle coronavragen via de corona informatie lijn in het weekend
- Overzicht houden en bewaken.
- (Ondersteuning van-) registratie van onder andere meerzorg of kosten corona
- Aanspreekpunt voor cliëntadviseurs en preventie, eventueel moeilijke gesprekken familie waar de zorg niet aan toekomt
- Overzicht houden en bewaken, ook ten aanzien van cohorten en effecten op bijvoorbeeld opnames
- Projecten of pilots op locatie begeleiden
- Wettelijke ontwikkelingen vertalen naar locatie processen
- Processen zoals veiligheid, preventie, noodzakelijke trainingen: op orde krijgen
- Leren tussen teams en tussen locaties stimuleren
- Praktische ondersteuning, doen wat nodig is voor de locatie
- Hbo denk- en werkniveau
- Dienstbaar en ondersteunend
- Stressbestendig
- Heel flexibel (qua werktijden en werkdagen)
- Oplossingsgericht
- Verbinder
- Zeer samenwerkingsgericht
- Hands-on
- Daadkrachtig kunnen zijn bij code rood
- Affiniteit met plannen en roosteren
- Energiek/ positieve energie
- Coaching vaardigheden
- Nieuwsgierig en leergierig
Een afwisselende en uitdagende functie tot 1 mei 2021. De arbeidsvoorwaarden zijn conform de CAO VVT. De functie is ingeschaald in FWG 55.